Tributação das Remunerações

Objectivo Geral

Este curso tem como objetivo a actualização dos conhecimentos dos participantes no que se refere às Novidades do Orçamento de Estado e Revisões Laborais e Fiscais introduzidas, com Impacto no Tratamento Fiscal dos Recursos Humanos

Objectivos Específicos

No final deste curso os participantes saberão:

• Implementar uma Política Salarial que maximize as Remunerações dos Colaboradores ao Menor Custo para a Empresa
• Usufruir dos Benefícios da Segurança Social
• Analisar e avaliar os Incentivos Fiscais de Criação de Emprego

Destinatários

Este Curso destina-se a todos os profissionais que necessitem actualizar os seus conhecimentos nesta área.

Conteúdo Programático

1 -    Enquadramento geral

• Os Recursos Humanos como Factor de Competitividade
• Classificação das Remunerações
• Gastos e Dívidas relacionadas com o Pessoal - Enquadramento pelo SNC e CIRC
• Remunerações do Exercício com Pagamento Diferido - Enquadramento pelo SNC e CIRC

2 -    Aspectos fiscais

• Conceito de Custo
• Categorias de Rendimentos
• Rendimentos do Trabalho Dependente
• Atenuações da Tributação
• Indemnização pela Cessação do Contrato Individual de Trabalho: o Sistema de Compensação
• Remunerações Acessórias
• Programa INOV-JOVEM: Medidas Integrantes
• Vales Sociais

3 -    Obrigações de retenção na fonte

• Taxas
• Aplicação das Tabelas
• Retenção na Fonte - Sobretaxa Extraordinária
• Rendimentos Não Sujeitos a Retenção

4 -    Rendimentos empresariais e profissionais

• Actos Isolados

5 -    Incentivos fiscais à criação de emprego

• Criação de Emprego para Jovens e Desempregados
• Benefícios Fiscais à Interioridade

6 -    Casos de dedução do iva em depesascom o pessoal

• Incidência - IRS/ Segurança Social
• Regime e Taxas dos Trabalhadores Dependentes
• Contribuições calculadas por referência ao IAS
• Benefícios no âmbito da Segurança Social

7 -    Benefícios no ambito da segurança social

• Regimes de Dispensa Temporária de Taxa
• Regimes de Redução de Taxa

Valores

Para saber valores de participação contacte-nos através do email. trainingcare@trainingcare.pt ou telef. +351 21 4211070 e solicite uma proposta. Beneficie de condições únicas!

Os cursos incluem coffee-breaks, 1 kit de documentação por formando e 1 Certificado de Participação